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-   -   为什么我们印前人员的工资这么低?一大原因是我们太年轻! (https://www.cnprint.org/bbs/showthread.php?t=81657)

AI贵宾 2008-12-19 08:43

呵呵.大家各有高见请发表!纵观印前这一行业.我想大部分还是"后生仔(女)"居多.特别是印刷学校培训出来的中专生.十七八岁毕业,出来拿个七八百的工资...即使两三年后.技术上来了.工资也提不了多少..行业如此.印前的前途何在....

print-ok 2008-12-19 08:53

引用:

作者: AI贵宾 (帖子 659371)
呵呵.大家各有高见请发表!纵观印前这一行业.我想大部分还是"后生仔(女)"居多.特别是印刷学校培训出来的中专生.十七八岁毕业,出来拿个七八百的工资...即使两三年后.技术上来了.工资也提不了多少..行业如此.印前的前途何在....

深有同感啊!:4a46b55d45494f21bd9

tennysonfung 2008-12-19 10:11

前途在脚下,哈哈。。。。。。。。。。:4a46b55d45b7bf75f05

taliban 2008-12-19 10:21

路在何方..混口饭咋就那么难呢?:4a46b55df1ab6417717

figo198 2008-12-19 10:39

除非做了主管或班長,就不怕老了··········

slivers 2008-12-19 11:26

引用:

作者: cmyk813680 (帖子 659021)
我觉得是因为竞争太激烈,流程、软件不断升级,印前越来越趋向于操作工,一般的印刷厂都是以印刷部门为重,印前只是个辅助!LZ说的也有道理,难道30多岁的人还要和10几岁的人比操作快?现在的老板精的要死,把生产流程华,分工细!去外面抓个人,培训一两周,就能帮他解决问题了!老板注重的是硬件投入,不在乎人员流动!当然就不会提高工资!这是我的个人感受!:4a46b55df1ab6417717

上述原因存在,但是主要的国内对产品要求太低了,所以老人未必用的着,比如胶印,质量是好,但是不能什么都用胶印呀,人们观念的问题最大,

tqtyygtwwx 2008-12-19 13:15

引用:

作者: figo198 (帖子 659464)
除非做了主管或班長,就不怕老了··········

飞哥仔,甘系未人人30岁都可以做主管加:4a46b55df1ab6417717

一个部门最多就两主管,几个班长,,这还要是大公司呀,,,,

将来我都好担心,。。。到时,晤刻介绍个班长仔做下,好磨!!:4a46b55d45b7bf75f05

司马青萍 2008-12-19 14:25

飞哥老是想着恒远那样的规模。无办法啦。:4a46b55d45494f21bd9

tennysonfung 2008-12-19 14:33

如果你有能力做到厂长,你就可以做到退休的那一天鸟。。。

tsaidaniel 2008-12-19 23:39

以前是技术活..
当师父钱就是多..
现在门槛变低..

olve 2008-12-23 15:58

引用:

作者: cmyk813680 (帖子 659021)
我觉得是因为竞争太激烈,流程、软件不断升级,印前越来越趋向于操作工,一般的印刷厂都是以印刷部门为重,印前只是个辅助!LZ说的也有道理,难道30多岁的人还要和10几岁的人比操作快?现在的老板精的要死,把生产流程华,分工细!去外面抓个人,培训一两周,就能帮他解决问题了!老板注重的是硬件投入,不在乎人员流动!当然就不会提高工资!这是我的个人感受!:4a46b55df1ab6417717

觉的很有道理~~~我们公司好像就是要这样~

jmw7301 2008-12-23 16:32

长江后浪推前浪,前浪摔死在沙滩上

hang2284 2008-12-23 19:03

身同感受. 唉.印前就是这样的,把青春奉献出了,到头来也是两手空空.
30前还得提早退休,说得好听点就是衣锦还乡了,不好听的就是回家种田. 另某高就

py.brandon 2008-12-23 23:19

真的很不幸,我都是你们说的大叔啦,还在混,没啥子办法哟

312201434 2008-12-24 00:43

面对经济危机,劳动法等同于放屁,做了N年,老板想不要就不要,中国垃圾,Made in china 垃圾


所有时间均为 +8, 现在的时间是 2025-12-04 12:09.

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