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这个招个是有方式方法的..
现在找工作的人很多
愿意到你公司来的人相信也不会少...
有些人3000 5000都不愿做
有些人1000 2000还做得很开心..
这个和管理,公司体制,企业文化..员工整体素质都有一定关系.,

,要找对这个行业有一定兴趣的,
愿意长期在这个行业工作,有自己的目标,愿意付出....