[rong520]

这帖我基本都看完了，个个说的都有道理，人性化的企业不会乱罚人，有罚就有奖，每个企业管理方法都不一样。做印前本来工资就不高，谁都有家庭，收入变少了少了谁心里都会不舒服，做错了让老板损失了自己也会心里不舒服。罚30%以上的企业，都会失人心，印前部的人都会做不久，肯定会经常换人，老板也不怕你走，你走了公司一样正常生产。对于我来说罚款上500元我不会打算做，300元以内是我承受范围内。