“大船”就是一个整体，铸造公司了整体文化意识。同舟共济、协同作战、共担共享，一旦目标确立，就要发扬轮番拼打的精神，不达目的，决不罢休，公司号召大家既然上了“大船”就要断绝退路，拼命向前！
“大船文化”也反应出公司的利益分配原则，一定是 员工第一，股东第二，当然，对员工而言，具不具备“大船主人”的意识，也将是我们后期人才选拨与招聘重要的参考指标。
大船文化：企业文化的核心,主要是将员工的发展、利益回报和企业的目标达成一致，形成共同的目标，变成自己的事业，这艘大船才有可能行进到成功的彼岸，成就每个人的梦想。
公司使命
让天下没有难做的服务
真正的产品得为客户创造价值,阿里巴巴颠覆了传统的销售模式,通过IT技术减少销售成本,而小羚羊要颠覆的是传统的服务模式,通过IT技术减少服务成本，提升服务品质。
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