引用:
作者: 洁静
说起绩效，上家公司也是在工资范围内，拿一部份出来做绩效；TMD,出了错超过1000的损失按封顶扣款500+绩效300；变态吧；干了五年，有三年的时间，总共错了三单都各超出1000的损失，相当于每次的错，都被扣了800块；忍到今年年初，终于铁了心说88.虽然在辞职前纠结好长一段时，因为自己也是四十的妇人了。还好，庆幸跳出来；找到现在这家公司，规模虽然小了点；但老板管理很人性化，从没有扣款这一说，也没有打卡这一说。我也很感恩遇到这个公司以及老板。
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四十就开始变成妇人了？做印前这么没自信嘛！女人四十一枝花
