主题: 当员工利益与公司管理有冲突时
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旧 2007-03-17, 16:52     #8
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我想说的是,作为一个公司的领导,首先是应该弄清楚冲突的原因,谁的利益是正当的,应该保护正当的利益,同时还要兼顾弱者.
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