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2012-08-13, 10:54
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#1 | |||
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正式会员
等级: 五袋长老
 
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作业标准：--- 一些制稿、制版参数设定 制度：--- 与前端后端交接，部门内部要求 工资方案：---- 计件或计时或定薪 大概分这几方面去思考，具体的东西只有根据自己的企业写出来，逐步完善 没有一样完全适合你的和一步到位的东西 |
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| 右列 2 位会员因为此帖价值甚高向 宇与雨语 表示感谢: |
FTOX (2012-08-13),
tennysonfung (2012-08-13)
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