◆- 业界新闻与评论 和印刷有关的硬件、软件、厂商等重大新闻的发布和讨论。

发表新主题 关闭主题
 
只看楼主 主题工具
旧 2006-12-22, 21:13     #1
木子 木子 当前离线
正式会员
等级: 六袋长老
级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时
 
Uid: 2854
注册日期: 2005-04-27, 22:45
来自: 湖北
年龄: 40
帖子: 1498
感谢: 42
26 个帖子获得 27 次感谢
声望: 10 木子 向着好的方向发展


木子 木子 当前离线
正式会员
等级: 六袋长老
级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时级别:75 | 在线时长:6039小时 | 升级还需:41小时
 
Uid: 2854
注册日期: 2005-04-27, 22:45
来自: 湖北
年龄: 40
帖子: 1498
感谢: 42
26 个帖子获得 27 次感谢
声望: 10 木子 向着好的方向发展


默认 南京打造印刷业发展新模式   



近日,由南京市新闻出版局与南京印刷行业协会、南京大学文化产业发展研究所共同举办的首届南京印刷业发展论坛举行。省、市、区、县印刷业主管部门的领导,有关专家、学者及南京、无锡、常州、扬州的新闻出版界人士和知名企业家100 多人集聚一堂,共商南京印刷业发展大计。

南京现有各类印刷企业1470 家。在新技术的引领下,与时俱进,在竞争中求发展,在改革中求突破,走上了综合实力不断加强、印刷门类日趋齐全、技术水平不断提高的良性发展轨道,在全市文化产业中比重不断加大。

南京市新闻出版局局长巨涛在论坛上致词,江苏省新闻出版局副局长沈建国、南京市委宣传部副部长曹劲松出席并讲话。论坛上先后有管理部门领导、专家学者和企业代表十余人发言。对南京印刷业实现又好又快的发展,提出了全新的思路和对策。通过政策引导,调整产业布局,进一步加快印刷产业园区建设,努力打造南京印刷业的“设计创意+数字技术+科教文卫”模式,努力使印刷业总产值从2005 年的51.9 亿元,达到2008 年80 亿元、2010 年100 亿元,完成年平均增长速度超过15%的“十一五”印刷业发展目标。力争“十一五”期末,把南京建设成具有全国领先水平和较高影响力的印刷业的重要基地和长三角出版物印刷中心。
木子 当前离线  
发表新主题 关闭主题


发帖规则
不可以发表主题
不可以回复帖子
不可以上传附件
不可以编辑自己的帖子

论坛启用 vB 代码
论坛启用 表情图标
论坛启用 [IMG] 代码
论坛禁用 HTML 代码


相似的主题
主题 主题作者 论坛 回复 最后发表
绿色印刷是印刷业发展根本出路 alan924 ◆- 业界新闻与评论 1 2006-12-29 16:36
NAPL研究报告显示美国印刷业发展速度减缓 chhl2008 ◆- 业界新闻与评论 0 2006-12-04 19:18
印刷业未来发展趋势及创新企业模式探讨 木子 ◆- 业界新闻与评论 0 2006-05-29 13:54
我国步入印刷大国行列 四大因素制约印刷业发展 木子 ◆- 业界新闻与评论 0 2006-05-23 09:23
哈萨克斯坦印刷业发展无法满足市场需求 dotsec ◆- 业界新闻与评论 0 2006-05-15 14:22

律师声明:本站内容,均具有版权,未经书面授权,禁止转载,严禁镜像,违者承担一切后果!

所有时间均为 +8, 现在的时间是 2025-12-02 07:34.

Powered by vBulletin® Version 3.8.12 by vBS
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc.
 
Copyright © 2004-2022