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机器在市场已经装了有100多台，稳定性相比以前已经很不错了。

10万块，就搬台CTP回家，5年保修。

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作者: 阿拉小手

态度不错。个别工程师技术出众。

但个人还是觉的这900机器很差劲。就像海德堡CD102的出片机。过桥处老是有问题，或是这机器不时的来点小毛病。

而且个人觉的这装机就垃圾一个。来了也不会教你怎么搞，很简单的一个装机，调好拍拍屁股走人，一问软件或是再仔细一问，一问三不知。

24小时服务热线的态度确实不错，但态度决定不了你的技术。
本身存在着的毛病很多。

不知道我这机器本身就差的给我还是怎以的

好差劲。下次换公司绝对不换有这机器的公司。

搞的不好的时候，我还得问下上层的技术人员，我倒。。。。


晚上版材出来老是有小太阳再继续咨询。。。没戏了。...

今年5月开完北京展会后，订单比较多，从5月到现在杭州工厂基本是满复合运转，每个月大约生产16台左右。

装机量比前要大了不少，新招了一些服务人员，由于工作经验比较少，个别服务人员水平不是很高。

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10万是押金，每月租金1万，使够五年，机器和押金都给你。5年内不想租了随时可以退，但收一定的违约金。比买设备的风险相对要小一点。

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因为安装机器和软件培训都是由一人来完成，所以要求工程师在软件以及硬件机械上都要懂。因为用人很急，招工时短时间内找到这两方面都很优秀的不太现实，所以只能先优先考虑一方，另外一方的差距只能在工作只慢慢积累经验。

培训应该是有的，如果有不到位的地方可以，可以找保利特服务经理投诉。如果找不到电话的，我可以站短告诉你。软件的使用，我们一般要求操作人员要有一定的印前基础，不一定有CTP的经验，但一定要有CTF的工作经验，如果对印前印刷不太了解的话，培训起来会有一定的困难。如果是这样的话，建议派2-3个操作人员到保利特的CTP技术培训中心免费学习一周。

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多谢版主的鼓励，我会尽力把我所知道的和大家分享。
我想保利特不把软、硬件工程师分开，主要还是成本的考虑。保利特和国外大厂的服务不同，他的售后服务包括配件(在租赁期内，5年)几乎是不收费的，因为是租赁的形式所以服务还必须及时，要不然耽误了用户的生产，这个月的租金就不好收了，这样一个不赚钱的部门肯定是一个人得当两个人用。