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旧 2018-08-18, 10:01     #1
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引用:
作者: qqyycc 查看帖子
这个年头那个厂不是一开口就说人手不够难招工的,估计很快就倒闭了!而长年招不到人的厂,面试者不管是刚出来工作,还是老手一定要求高薪,特别是急招那种,这是唯一能把印前的工资往上升的机会,(这个我是尝试过的,大家不妨也这样做,就算面试失败也没有损失啊!)现在很多小厂都是以大厂的工资为标准,但是又比大厂工资高那么一点点,就能招到经验丰富的老手,这是捡到了大便宜!如果大厂工资涨了,小厂难道不跟着涨吗?

很有道理,小厂老是说,你看看,外面的大厂也是给那么多。。。我给你那么多,已经很好了。。。。
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