◆- 数码印刷综合讨论区 数码印刷、数码快印、可变数据印刷;惠普HP、富士施乐Fuji Xerox、柯美Konica Minolta、柯达Kodak、理光Ricoh、佳能Canon、奥西Océ、DI等数码机的选购使用维修交流;图文店,数码印刷店经营交流。

发表新主题 关闭主题
 
查看全部 主题工具
旧 2012-07-15, 21:11     #1
刀神 刀神 当前离线
正式会员
等级: 三袋长老
级别:7 | 在线时长:92小时 | 升级还需:4小时级别:7 | 在线时长:92小时 | 升级还需:4小时级别:7 | 在线时长:92小时 | 升级还需:4小时级别:7 | 在线时长:92小时 | 升级还需:4小时
 
Uid: 50292
注册日期: 2007-08-23, 18:06
帖子: 193
感谢: 2
4 个帖子获得 4 次感谢
现金: 3金币
资产: 3金币
声望: 10 刀神 向着好的方向发展
刀神 刀神 当前离线
正式会员
等级: 三袋长老
级别:7 | 在线时长:92小时 | 升级还需:4小时级别:7 | 在线时长:92小时 | 升级还需:4小时级别:7 | 在线时长:92小时 | 升级还需:4小时级别:7 | 在线时长:92小时 | 升级还需:4小时
 
Uid: 50292
注册日期: 2007-08-23, 18:06
帖子: 193
感谢: 2
4 个帖子获得 4 次感谢
现金: 3金币
资产: 3金币
声望: 10 刀神 向着好的方向发展
默认   



引用:
作者: lishuwei 查看帖子
有前辈做过这方面的对比吗,我个人用的是施乐700i的,感觉色彩很好,打印蓝色调甚至超过了施乐DC5000。从官网报价来说柯美C6000和施乐700i的报价相当,35左右。不知道两个机器PK起来,各有什么长短。之前听论坛里的兄弟说柯美C6000和哥美6501打印的差不多,我想如果真是这样的话,那柯美C6000就不值得买了,而且施乐700i的分辩率也是2400X2400的,柯美C6000的只有1200X1200. 有用过的前辈出来讲解一下,在我们本地没有柯美C6000的机器,我买施乐700i只能对施乐DC5000,柯美C6501,施乐6550这三种机型做了对比,最后选择了施乐700.

当然,选...

色彩如何,关键看色彩管理服务器的种类,

如果安装的是独立的 CREO SPIRE(克里奥色彩管理服务器),或是 IC-307服务器的话,那色彩放心用就是,基本上可以同胶印打样相匹配的。
刀神 当前离线  
旧 2012-08-23, 08:36     #2
刀神 刀神 当前离线
正式会员
等级: 三袋长老
级别:7 | 在线时长:92小时 | 升级还需:4小时级别:7 | 在线时长:92小时 | 升级还需:4小时级别:7 | 在线时长:92小时 | 升级还需:4小时级别:7 | 在线时长:92小时 | 升级还需:4小时
 
Uid: 50292
注册日期: 2007-08-23, 18:06
帖子: 193
感谢: 2
4 个帖子获得 4 次感谢
现金: 3金币
资产: 3金币
声望: 10 刀神 向着好的方向发展
刀神 刀神 当前离线
正式会员
等级: 三袋长老
级别:7 | 在线时长:92小时 | 升级还需:4小时级别:7 | 在线时长:92小时 | 升级还需:4小时级别:7 | 在线时长:92小时 | 升级还需:4小时级别:7 | 在线时长:92小时 | 升级还需:4小时
 
Uid: 50292
注册日期: 2007-08-23, 18:06
帖子: 193
感谢: 2
4 个帖子获得 4 次感谢
现金: 3金币
资产: 3金币
声望: 10 刀神 向着好的方向发展
默认

引用:
作者: dlgc0012 查看帖子
都是一群臭蛋,700I的我不知道,我们现在用的是施乐700
颜色早上的跟下午的不一样.250以上的卡纸卡的你想砸机,现在才65W的总印量

便宜没好货,富士700颜色跑偏太严重,波动性高!


柯美C6000要做印刷厂的生意需要配有高级服务器 IC307和克里奥的 SPIER服务器。

可以同胶印机匹配做补数。
刀神 当前离线  
发表新主题 关闭主题

主题工具

发帖规则
不可以发表主题
不可以回复帖子
不可以上传附件
不可以编辑自己的帖子

论坛启用 vB 代码
论坛启用 表情图标
论坛启用 [IMG] 代码
论坛禁用 HTML 代码


律师声明:本站内容,均具有版权,未经书面授权,禁止转载,严禁镜像,违者承担一切后果!

所有时间均为 +8, 现在的时间是 2025-07-02 04:18.

Powered by vBulletin® Version 3.8.12 by vBS
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc.
 
Copyright © 2004-2022