谈谈图文店，如何对员工以及财务方面的一些完善的管理模式

2452420661@qq.com · 2016-04-27, 10:09

感谢您分享的宝贵意见！！！

cuiwy0603 · 2016-04-27, 10:39

员工不能相信,钱要自己管,就这么简单.

LV&VIP123456 · 2016-04-27, 11:42

引用:

作者: cuiwy0603

员工不能相信,钱要自己管,就这么简单.

楼主的意见不敢苟同古语：用人不疑疑人不用。既然一起工作连起码的信任都没有不知道你还怎么共事还有你整天都疑神疑鬼自己不累吗？时间长了自己都崩溃了。。。。

cysm · 2016-04-27, 11:52

同意3楼的观点，缺乏最基本的信任你会活的很累

benten · 2016-04-28, 08:00

我都是员工自己收钱找钱，公司小没有专门找人做收银的，没办法只能这样，可以在收银台装个监控，起到震慑作用，定时去看看，把大钱及时收起来，以防不测，如果是夫妻俩都在最好有一个充当收银员。

olve · 2016-04-28, 08:28

引用:

作者: benten

我都是员工自己收钱找钱，公司小没有专门找人做收银的，没办法只能这样，可以在收银台装个监控，起到震慑作用，定时去看看，把大钱及时收起来，以防不测，如果是夫妻俩都在最好有一个充当收银员。

我想那些大公司财务是要怎么去震慑他们

bbcsky · 2016-04-28, 13:06

这里牵涉的问题太多了，小店最好人性化管理，要相信你的员工，如果员工不忠诚那就让他早点走人吧。

此名已注册 · 2016-04-28, 20:46

小店主要还是靠人情化管理，5楼的朋友说的方法就不错。