[gerald金]

要看看这2单对公司造成了多少的直接损失和间接损失

[2108666723]

王爷带一队人马,手一指,脚一跺,有没有我要的条件,如不然,发彪了啊@@@@@!

[4800173]

作者: gaozonga

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希望你搞清楚，这种纠纷都是劳动纠纷，属于劳动纠察范围内的，不属于法院管辖范围，劳动法有明确的损失赔偿范围，你可以去读一下！
按照你这个说法，如果某个大单，印刷金额达到几百万的错了，那不是得倾家荡产的赔给老板？

作者: 龙飞洋

好好去了解下劳动法吧，不要信口开河，老板经营不容易，打工的也不容易，请把罚款与赔偿的的定义搞清楚，也请把企业与员工的责任跟义务搞清楚

作者: 战神重现

员工固然有错，但公司聘请员工做事本身就要承担经营风险，那这样每个老板都是稳赚不赔的咯，你是想拿不加班被法院判罚这件事参照！哈哈，损失12000让员工自己买单，纯瞎扯淡~~那企业所得12000是不是全分给个人，这个是企业经营风险范围之内，按正规流程走，企业得举证申报本地工会然后当事人签名才可以罚款

作者: zx820133

法律规定罚款不能超过工资的10%，你这是纵容违法。

我说的是先坐下来谈，如果责任划分后需要赔偿12000，“责任划分后”各位能明白是什么意思不？

[weixing]

作者: 4800173

我说的是先坐下来谈，如果责任划分后需要赔偿12000，“责任划分后”各位能明白是什么意思不？妈的老子真的是服了

6500的月薪，责任划分到极致也划分不到12000元，不知你是不是楼主现在所在公司老板或是高层领导呵

[4800173]

作者: weixing

6500的月薪，责任划分到极致也划分不到12000元，不知你是不是楼主现在所在公司老板或是高层领导呵

那你告诉我，
这12000是货款还是加工费还是纸钱还是什么？
还是实际更高的价格已经划分好责任以后的金额？
6500的月薪，责任怎么划分你倒是讲讲？
什么都不知道你搁这抠字眼？
我建议别人和老板和解就是公司老板和高层领导？
那我建议你辞职，我就是你家长辈了？

[weixing]

我2006年曾犯了职业生涯中到目前为止最大的一个质量事故，一款高级笔记本封面内容，打样时分中，做货没分中，交货时客人发现退货，重做，损失超十万块，那时我也才进厂不到两个月，本来打算罚我300元，后来说我那会儿没过试用期，干脆就不罚了，
打工的做错事，原则上只是罚款不是赔偿，就算赔，没记错的话劳动法极限是工资20%，所以我说6500的月薪极限不可能赔到12000元，中印也多是明白人，责任划分到极致的话，6500元的月薪，极限就是1300元，加上楼上的情绪也不太稳定，所以后面不会再回复这个事不关己的话题，
当然楼主因此就想着辞职一走了之也算冲动，建议冷静下来尽量和老板谈妥它，不到最后不要去惊动政府部门

[liu颖]

劳动法规定，扣款不能超过月工资的30%，利润就全部给了老板，风险就全部转移给员工是不合理的

[4800173]

作者: weixing

我2006年曾犯了职业生涯中到目前为止最大的一个质量事故，一款高级笔记本封面内容，打样时分中，做货没分中，交货时客人发现退货，重做，损失超十万块，那时我也才进厂不到两个月，本来打算罚我300元，后来说我那会儿没过试用期，干脆就不罚了，
打工的做错事，原则上只是罚款不是赔偿，就算赔，没记错的话劳动法极限是工资20%，所以我说6500的月薪极限不可能赔到12000元，中印也多是明白人，责任划分到极致的话，6500元的月薪，极限就是1300元，加上楼上的情绪也不太稳定，所以后面不会再回复这个事不关己的话题，
当然楼主因此就想着辞职一走了之也算冲动，建议冷静下来尽量和老板谈妥它，不到最后不要去惊动政府...

是每个月扣款不能超过月薪20%，不是扣款总额不超过月薪20%。
还有，不要随便拿话挤兑人。

[daizhenhui]

赔钱是不可能的，最多最多上限按工资的百分之20罚款，如果超过了就跟劳动局，不行就法院见了

[gaozonga]

作者: weixing

我2006年曾犯了职业生涯中到目前为止最大的一个质量事故，一款高级笔记本封面内容，打样时分中，做货没分中，交货时客人发现退货，重做，损失超十万块，那时我也才进厂不到两个月，本来打算罚我300元，后来说我那会儿没过试用期，干脆就不罚了，
打工的做错事，原则上只是罚款不是赔偿，就算赔，没记错的话劳动法极限是工资20%，所以我说6500的月薪极限不可能赔到12000元，中印也多是明白人，责任划分到极致的话，6500元的月薪，极限就是1300元，加上楼上的情绪也不太稳定，所以后面不会再回复这个事不关己的话题，
当然楼主因此就想着辞职一走了之也算冲动，建议冷静下来尽量和老板谈妥它，不到最后不要去惊动政府...

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我觉得，如果我们开个帖，大家都来聊聊自己犯过的最大的一个工作错误，其实是一个很好看的帖子
有人支持么？

[印刷小二]

扣12000...这个老板够黑的

[ai2006]

操着卖白粉的心，赚着卖白菜的钱。印前风险太大了，厂里的流程呢？品质呢？巡检呢。上机时有做首件确认的吗？现在很多厂都是讲速度，文件一到，就火急火燎的拼版，出CTP，蓝纸也不打，也没有专人校对，都想节省成本。噢~呵，错了就从印前到后道，甚至送到客户手上才知道做的产品做错了。其实错的是厂里的管理上的问题，是流程上的问题。厂里要想怎么去预防出错，而不是出错了，把风险转嫁到员工身上。

[abcab]

罚款100，意思意思一下就行了.搞的跟真的一样！已静制动.报复它。后面再加3个0.

[庞炎成]

公司名叫啥，建议仲裁

[cttbfl]

不好意思，这两天在打仲裁官司
我已经申请了仲裁
公司是按总产值的30%来扣我的款
第一个错误是文件发错了给印刷厂(我刚上班2个月，两个文件名非常相似)
第二错误是白色的字直叠了，印出来没有字